RU UA

Спасибо, ваша задача принята!


Кстати, чтобы быть всегда в курсе событий, приглашаем Вас зарегистрироваться в Facebook в нашей группе “Адизес навсегда”.


До встречи!

С уважением, Людмила Гегельская

и вся команда Института Адизеса


Опишите вашу задачу

Блог и публикации Института Адизеса


Здоровая компания: как и почему

Здоровая компания: как и почему


Я бы не достиг всего, что имею, если бы не был здоров. Так как компания должна приносить прибыль в долгосрочной и краткосрочной перспективе? Чтобы...

12 Октября 63

Почему не выходит пересадить дерево или как структура поддерживает стратегические изменения компании


Почему любые изменения, не обязательно стратегические, проходят тяжело?

11 Октября 42

Почему незаменимые сотрудники - узкое место в компании?


Почему незаменимые сотрудники - узкое место в компании?

8 Октября 1778
Как владельцу не стать узким горлышком для компании

Как владельцу не стать узким горлышком для компании


Все предприниматели создают бизнес, чтобы обрести свободу. Что такое свобода? Это когда человек работает в собственном бизнесе столько, сколько ему...

7 Октября 70
Ицхак Адизес: Нельзя нарисовать структуру на салфеточке за ужином

Ицхак Адизес: Нельзя нарисовать структуру на салфеточке за ужином


Вернемся к взаимному уважению и доверию. Какие четыре фактора, которые на них влияют?
Первый: должно быть общее видение и ценности. Как...

5 Октября 4185

Почему компания General Motors обанкротилась?


Однажды у Адизеса спросили: "Почему компания General Motors обанкротилась?"

1 Октября 775
Почему большинство программ трансформации терпят неудачу

Почему большинство программ трансформации терпят неудачу


Часто у собственника и СЕО возникает вопрос – как изменить организацию, чтобы больше сотрудников думали о прибыли? Способов много.

1 Октября 1216
Стратегическое развитие компании и оргструктура: какая взаимосвязь

Стратегическое развитие компании и оргструктура: какая взаимосвязь


В компаниях из малого и среднего бизнеса зачастую развитием организации занимается исключительно директор. Возможно, директору хочется верить в то,...

30 Сентября 505
Нечеткое распределение обязанностей: последствия для компании

Нечеткое распределение обязанностей: последствия для компании


Доктор Адизес не раз говорил: «Нельзя заставить подводную лодку летать, если ее командиром назначить летчика». Подводная лодка – это подводная лодка,...

28 Сентября 659

В чем важность организационной структуры?


Однажды у Адизеса спросили: "В чем важность организационной структуры?"
Адизес улыбнулся, прищурился и ответил...

24 Сентября 2138

Тесты по методологии Адизеса


Тест на определение жизненного цикла компании ›

Тест на определение жизненного цикла компании

Хотите спрогнозировать проблемы, с которыми Вашей компании предстоит столкнуться в будущем?


Тогда узнайте, на каком этапе жизненного цикла находится Ваша организация. (Пройдя тест, Вы получите отчет с графиком и подробным описанием.)

Хотите узнать кто Вы по стилю управления? ›

Хотите узнать кто Вы по стилю управления?

PAEI тест – разработанный Адизесом инструмент для оценки менеджерского стиля. Акроним PAEI образован первыми буквами из английских названий четырех ролей (P – Производитель, A – Администратор, E – Предприниматель, I – Интегратор).

Ближайшие мероприятия Института


PAEI-курс для руководителя и HR-специалиста

PAEI-курс для руководителя и HR-специалиста


Курс для руководителя или HR-специалиста, который поможет разобраться с результатами PAEI-теста и использовать их при подборе и оценке персонала

Планируем 2022. Стратегическая сессия своими руками по методологии Адизеса


Для тех, кто хочет научиться разрабатывать и внедрять стратегические планы

20 Августа

Популярные тренинги по методологии Адизеса


Стресс-менеджмент. Эффективные практики

Стресс-менеджмент. Эффективные практики


Сегодняшнюю жизнь трудно представить себе без стресса. Одни сталкиваются со стрессами в повседневной жизни, для других это особенность профессии....

3540
Принципы делегирования полномочий и ответственности

Делегирование с использованием Методологии Адизеса


В основе тренинга делегирования полномочий - PAEI-теория Ицхака Адизеса, которая...

7003
Заказ индивидуального тренинга

Заказ индивидуального тренинга


На основе материалов тренинга мы бесплатно разработаем индивидуальную программу для вашей компании.

5316
Тренинг: мотивация персонала и формирование команды

Формирование и мотивация команд


Руководствуясь моделью PAEI Адизеса, компании могут делать сознательный выбор при...

7318
Тренинг решение задач в командах с элементами диагностики (Predap) по методологии Ицхака Адизеса

Решение задач в командах с элементами диагностики (Predap)


Используя методологию Адизеса, организация способна выявить различные типы проблем, решив которые, она сможет достичь состояния Расцвета и развить в...

5506
Тренинг как привести компанию к расцвету по методологии доктора Ицхака Адизеса

Как привести компанию к расцвету


Тренинг полностью построен на трансформационной методологии Д-ра Адизеса, которая  помогает организациям не только оставаться...

5375
Тренинги по коммуникации и разрешению конфликтов

Совещания, управление коммуникациями и внутренними конфликтами


Методология Адизеса позволяет наладить цивилизованный диалог между людьми с разными стилями и интересами, а также создать эффективную и...

5021
Тренинг по тайм менеджменту для руководителя по уникальной методике

Тайм-менеджмент по Адизесу


Трансформационная методология Адизеса позволяет выделить и определить особенности деловой активности руководителя или менеджера компании в...

6993
Тренинг разработка и внедрение управленческих решений по методу Ицхака Адизеса

Разработка и внедрение управленческих решений с помощью методологии Адизеса


С помощью методологии Адизеса и технологии «8 шагов» принятия решений в частности участники управленческой команды могут не...

4116
Тренинг стили и роли менеджмента по системе Ицхака Адизеса

Стили и роли менеджмента


Метод Адизеса, на основе которого построен данный тренинг, позволяюет представителям различных управленческих стилей раскрыть свой потенциал,...

4612

Популярные видео по методологии Адизеса


Отзыв клиента о мастер-классе "Мотивация по Адизесу. Построение системы вознаграждения компании"

Отзыв клиента о мастер-классе "Мотивация по Адизесу. Построение...


Абдукаримбекова Карина, HR-директор АКБ «Капиталбанк» о мастер-классе "Мотивация по Адизесу. Построение системы вознаграждения...

28.05.2021 218
Самая распространенная ошибка в принятии решений

Самая распространенная ошибка в принятии решений


Ицхак Адизес: Самая распространенная ошибка в принятии решений

28.05.2021 295
Отзыв клиента о мастер-классе "Корпоративная культура по Адизесу"

Отзыв клиента о мастер-классе "Корпоративная культура по Адизесу"


Репкина Марина, HRD Profinstal о мастер-класса "Корпоративная культура по Адизесу. Как с помощью корпоративной культуры повысить прибыль...

28.05.2021 194
Из чего состоит взаимное доверие и уважение

Из чего состоит взаимное доверие и уважение


Ицхак Адизес: Из чего состоит взаимное доверие и уважение

28.05.2021 370
Ицхак Адизес поздравляет с праздниками

Ицхак Адизес поздравляет с праздниками


Привнесите любовь в свою жизнь, управляйте, руководствуясь любовью, собой, своей семьей, своей компанией, своим обществом

20.12.2020 560
Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Максим Селиванов

Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Максим Селиванов


Онлайн мастер-класс "Как построить отдел продаж, который "запустит" ваш бизнес", 28-30 октября 2020

03.11.2020 589
Отзывы клиентов Института Адизеса. Говорит Григорий Олейник

Отзывы клиентов Института Адизеса. Говорит Григорий Олейник


Онлайн мастер-класс "Как построить отдел продаж, который "запустит" ваш бизнес", 28-30 октября 2020

03.11.2020 671
Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Юрий Карпенко

Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Юрий Карпенко


Онлайн мастер-класс "Как построить отдел продаж, который "запустит" ваш бизнес", 28-30 октября 2020

03.11.2020 581
Про курс “ОНЛАЙН ТРАНСФОРМАЦИЯ“ 17 живых лекций Доктора Адизеса

Про курс “ОНЛАЙН ТРАНСФОРМАЦИЯ“ 17 живых лекций Доктора Адизеса


17 живых лекций доктора Адизеса "Онлайн трансформация с Ицхаком Адизесом" 30 сентября-2 октября...

21.09.2020 664
Ицхак Адизес приглашает на курс "Онлайн трансформация"

Ицхак Адизес приглашает на курс "Онлайн трансформация"


17 живых лекций доктора Адизеса "Онлайн трансформация с Ицхаком Адизесом" 30 сентября-2 октября...

21.09.2020 698

Остались вопросы?


Задайте их нашему эксперту

Алексей Капуста

Алексей Капуста

Руководитель офиса Института Адизеса.

Людмила Гегельская

Людмила Гегельская

Директор по развитию бизнеса Института Адизеса.