Спасибо, ваша задача принята!


Кстати, чтобы быть всегда в курсе событий, приглашаем Вас зарегистрироваться в Facebook в нашей группе “Адизес навсегда”.


До встречи!

С уважением, Людмила Гегельская

и вся команда Института Адизеса


Опишите вашу задачу
Тренинги по основам Методологии Адизеса

Управление жизненным циклом компании


Как узнать, на какой стадии развития находится компания, а также предвидеть проблемы и трудности, которые ее ожидают?

Теория жизненного цикла – фундамент, на котором построена методология Адизеса. В ее основе – представление о том, что организация, подобно живому организму, за период своего существования проходит через определенные стадии жизненного цикла («Ухаживание», «Младенчество», «Давай-Давай», «Юность», «Расцвет», «Аристократия», «Охота за ведьмами», «Бюрократизация», «Смерть»), на которых демонстрирует прогнозируемые и повторяющиеся модели поведения.


Понимая, в какой точке на кривой жизненного цикла находится компания, руководитель может отличить нормальные проблемы от аномальных и осуществлять необходимое вмешательство, которое поможет достичь компании Расцвета. 

Цель данного тренинга – научить участников определять положение компании на кривой жизненного цикла и прогнозировать возможные проблемы задолго до их появления.

Необходимо посетить

Собственнику

Топ-менеджерам всех уровней организационной иерархии

Генеральному директору

В результате тренинга Вы:

Получите практические знания об особенностях развития организации на каждом этапе ее развития.

Научитесь распознавать ранние признаки патологии, способной привести бизнес к упадку.

Овладеете концептуальными инструментами, которые позволят избежать типичных ошибок на стадиях роста и старения.

Описание тренинга

1. Характерные признаки каждого этапа жизненного цикла

Особенности и практические способы распознавания этапов роста и старения компании

2. Возможные пути развития компании

Типичный и оптимальный пути

3. Законы организационной трансформации

Изменение миссии, структуры, стратегии, системы вознаграждения в зависимости от этапов развития

4. Причины преждевременной гибели организации на этапах роста

Почему умирают компании, которые едва родились

5. Ошибки, в результате которых компания стремительно стареет

Чего не стоит делать, чтобы не привести организацию к смерти

6. Терапия на различных стадиях развития организации

«Лечение» и «хирургическое вмешательство»

О применении методологии Адизеса

Теория жизненных циклов Адизеса является основополагающей, частью Методологии Адизеса. Понимание того, на каком этапе развития находится компания позволяет руководителю добиться успеха и избежать многих управленческих ошибок, которые способны привести к организационным и управленческим патологиям.

Виктория Кучерчук

Сертифицированный консультант Института Адизеса. Преподаватель Adizes Graduate School.

Управляющий партнер компании Team Expert с 2006 года. Бизнес-тренер, консультант, коуч с 17-летним стажем. География профессиональной деятельности: Украина, Россия, Молдова, Казахстан, Азербайджан, Эстония.
Сертифицированный тренер по направлениям Коучинг и Развитие Лидерства (Inner Power International, Inc., USA, 2002). 1999–2003 – корпоративный HR тренер одной из крупнейших международных корпораций, прошедший интенсивную профессиональную подготовку. 
Работала со всеми уровнями персонала, в том числе – с интернациональной командой внутренних тренеров корпорации.
Среди клиентов Виктории – более 90 компаний, многие из которых сотрудничают именно с этим тренером и консультантом много лет, доверяя профессионализму и личным качествам.

Спасибо, вы зарегистрированы!


Мы выслали Вам по электронной почте, которую Вы указали в форме регистрации, всю необходимую информацию.

Если вдруг не найдете письмо, проверьте, пожалуйста, папку “Спам”, ваша почтовая программа могла отправить наше письмо туда.

На всякий случай внесите наш адрес info@adizes.me в вашу Контактную книгу — тогда почтовая программа всегда будет понимать, что письма от Адизеса — это не спам!


Ближе к началу мероприятия мы еще свяжемся с Вами и уточним все необходимые детали.


Кстати, чтобы быть всегда в курсе событий, приглашаем Вас зарегистрироваться в Facebook в нашей группе “Адизес навсегда”.


До встречи!

С уважением, Людмила Гегельская

и вся команда Института Адизеса