Спасибо, ваша задача принята!


Кстати, чтобы быть всегда в курсе событий, приглашаем Вас зарегистрироваться в Facebook в нашей группе “Адизес навсегда”.


До встречи!

С уважением, Людмила Гегельская

и вся команда Института Адизеса


Опишите вашу задачу
Отсортировано по релевантности   Сортировать по дате

Урок 19. По каким признакам можно определить стиль, не пользуясь тестом?

Изменен: 06.12.2020

Урок 18. Почему хорошо, когда в команде работают люди разных PAEI-стилей?

Изменен: 06.12.2020

Урок 15. Каким должен быть стиль маркетолога?

Изменен: 06.12.2020

Урок 14. Каким должен быть стиль сервисного сотрудника?

Изменен: 06.12.2020

Урок 12. Каким должен быть стиль бухгалтера, логиста и менеджера по безопасности?

Изменен: 06.12.2020

Урок 9. Может ли стиль меняться со временем, какие факторы влияют?

Изменен: 06.12.2020

Урок 8. Как развивать стилевой репертуар?

Изменен: 06.12.2020

Урок 7. Стиль I: сильные качества и ограничения, внешние проявления и внутренние мотивы

Изменен: 06.12.2020

Урок 2. Обзор PAEI-функций и ролей

Изменен: 06.12.2020

Урок 19. По каким признакам можно определить стиль, не пользуясь тестом?

Изменен: 06.12.2020

Урок 18. Почему хорошо, когда в команде работают люди разных PAEI-стилей?

Изменен: 06.12.2020

Урок 17. Чему верить, если тест показывает не тот результат, который ожидал?

Изменен: 06.12.2020

Урок 11. Как найти подход к людям других стилей

Изменен: 06.12.2020

Урок 10. Защитное поведение: что это и как проявляется в конфликтах и сложных ситуациях

Изменен: 06.12.2020

Урок 9. Может ли стиль меняться со временем, какие факторы влияют?

Изменен: 06.12.2020

Урок 21. Завершение

Изменен: 06.12.2020

Урок 1. Вступление

Изменен: 06.12.2020

Урок 1. Вступление

Изменен: 06.12.2020

Урок 20. Как использовать знание стиля в выборе работы и планировании карьеры?

Изменен: 06.12.2020

Урок 5. Стиль А: сильные качества и ограничения, внешние проявления и внутренние мотивы

Изменен: 06.12.2020

Урок 20. Как использовать знание стиля в выборе работы и планировании карьеры?

Изменен: 06.12.2020

Урок 21. Завершение

Изменен: 06.12.2020

Урок 4. Стиль Р: сильные качества и ограничения, внешние проявления и внутренние мотивы

Изменен: 06.12.2020

Урок 11. Как найти подход к людям других стилей

Изменен: 06.12.2020

Урок 13. Каким должен быть стиль менеджера по продажам?

Изменен: 06.12.2020

Урок 6. Стиль Е: сильные качества и ограничения, внешние проявления и внутренние мотивы

Изменен: 06.12.2020

Урок 10. Защитное поведение: что это и как проявляется в конфликтах и сложных ситуациях

Изменен: 06.12.2020

Урок 17. Чему верить, если тест показывает не тот результат, который ожидал?

Изменен: 06.12.2020

Урок 16. Каким должен быть стиль HR-специалиста?

Изменен: 06.12.2020

Каким должен быть Paei-код бухгалтера?

Каким должен быть Paei-код бухгалтера? Однажды у Адизеса спросили: "Каким должен быть Paei-код бухгалтера?" . Ицхак Адизес В то время как финансовый отдел смотрит в будущее, бухгалтерия занимается настоящим с оглядкой на прошлое. Балансовый отчет, отражающий прибыли и убытки, показывает текущее положение дел компании и подводит итоги работы за истекший период. Бухгалтерия имеет совершенно иную ориентацию. Ее интересуют точность и соблюдение правил, иными словами, в первую очередь она...

Изменен: 04.12.2020

О недовольстве собой

Каждый человек в определенный момент своей жизни чувствует себя плохо из-за того, что не достиг желаемого или не смог справиться с ситуацией должным образом. Некоторые чувствуют себя плохо чаще, некоторые реже, но избежать этого чувства полностью не под силу никому. Каждый человек в определенный момент своей жизни чувствует себя плохо из-за того, что не достиг желаемого или не смог справиться с ситуацией должным образом. Некоторые чувствуют себя плохо чаще, некоторые реже, но избежать этого...

Изменен: 06.05.2020

5 советов от Ицхака Адизеса: Как жить в эпоху кризиса?

Проблемы, оставленные без внимания, превращаются в кризис Сильная организация, сталкиваясь с проблемой или кризисом, принимает меры, чтобы стать сильнее, тогда как слабая впадает в ступор, выжидает или пребывает в растерянности. Порой она идет на полумеры, а это все равно что принимать лишь одно из комплекса прописанных вам лекарств. 1. Проблемы, оставленные без внимания, превращаются в кризис. Сильная организация, сталкиваясь с проблемой или кризисом, принимает меры, чтобы стать сильнее, тогда...

Изменен: 30.04.2020

Об образовании

В Югославии, где я родился и в Албании, где во время войны прошло мое детство, тех, кто не окончил начальную школу, считали безграмотными. В Югославии, где я родился и в Албании, где во время войны прошло мое детство, тех, кто не окончил начальную школу, считали безграмотными. В Израиле, чтобы не быть полным неудачником, нужно было окончить, если я не ошибаюсь, среднюю школу. Учиться в университете не было обязательно. Узнайте свой стиль PAEI - пройдите тест! Пройти тест В Соединенных Штатах,...

Изменен: 27.02.2020

Никто не идеален, верно?

Никто не идеален. ...у каждого есть свои преимущества и недостатки. Некоторые из нас креативны. Мы видим общую картину, но не замечаем деталей. Другие же концентрируются на деталях до такой степени, что видят отдельные деревья, не замечая леса. Среди нас есть либералы и консерваторы. Некоторые из нас чувствительны и ориентируются на людей, а некоторые нет. Итак, что же в этом нового? Я пришел к выводу, что хотя люди и соглашаются с тем, что никто не идеален, на деле они поступают иначе...

Изменен: 21.11.2019

Что такое "вредоносная покорность"?

Однажды у Адизеса спросили: "Что такое "вредоносная покорность"?" Однажды у Адизеса спросили: " Что такое "вредоносная покорность"?". Ицхак Адизес Это когда вы, находясь в роли подчиненного, знаете, что отданный приказ ведет к разрушительным последствиям, однако все равно его исполняете. Зачем вы это делаете, понимая, что дело кончится плохо? Чтобы дискредитировать своего руководителя . Вредоносная покорность может обернуться против исполнителя. Многие...

Изменен: 11.10.2019

Неправильные стили менеджмента: Надсмотрщик

Согласно концепции PAEI каждый менеджер имеет свой стиль менеджмента, который определяется комбинацией букв P A E и I. Согласно концепции PAEI каждый менеджер имеет свой стиль менеджмента, который определяется комбинацией букв P A E и I. Каждая буква обозначает степень, в которой человек владеет той или иной управленческой ролью. Заглавная буква указывает на сильную сторону управленца, прописная – слабую сторону. Если менеджер не способен выполнять ту или иную роль, то вместо буквы в его коде...

Изменен: 08.08.2019

5 правил общения с боссом-Производителем

Производитель стремителен, ему всегда не хватает времени, его обычное занятие — борьба с кризисом. Он внимателен к деталям, целеустремлен, его методы структурированы. Производитель стремителен, ему всегда не хватает времени, его обычное занятие — борьба с кризисом. Он внимателен к деталям, целеустремлен, его методы структурированы. Придерживайтесь следующих правил, и вы сможете добиться успехов в общении с представителем этого стиля менеджмента. 1.Чтобы завладеть вниманием P, постарайтесь быть...

Изменен: 22.02.2019

Век зависимости

Питер Друкер ввел термин “эпоха разрыва”, подразумевая, что все мы постоянно переживаем некоего рода разрыв. Он был прав. К его описанию нашего века я бы добавил еще одно: «век зависимости». Я считаю, что мы никогда еще не были зависимыми от стольких факторов. Почему? Питер Друкер ввел термин “эпоха разрыва”, подразумевая, что все мы постоянно переживаем некоего рода разрыв. Он был прав. К его описанию нашего века я бы добавил еще одно: «век зависимости». Я считаю, что мы никогда еще не были...

Изменен: 14.11.2018

Lean Six Sigma + Методология Адизеса: пример из практики

Вкратце, Lean Six Sigma – интегрированная концепция, сочетающая концепцию Бережливого управления и концепцию Шесть сигм – нацелена на то, чтобы помочь практикующим ее организациям предоставлять своим клиентам продукты и услуги в кратчайшие сроки, своевременно (скорость), без ошибок (обеспечивая высокое качество), по минимальной цене (низкие затраты). Эта статья была опубликована 16 января 2017 года. Авторы: Даррелл Гуден, Хосе Хасинто Хуарес и Шохам Адизес Вкратце, Lean Six Sigma – интегрированная...

Изменен: 29.03.2017

Об ожиданиях при приеме на работу

«Спросите себя: можете ли вы оправдать ожидания кандидата?». Недавно мне задали вопрос, который озарил меня. Этот вопрос был о том, как справится с тем фактом, что люди имеют определенный круг ожиданий, когда они ищут работу, но с течением времени их ожидания претерпевают существенных изменений. Этот пост был опубликован 15 января 2015 года. "Спросите себя: можете ли вы оправдать ожидания кандидата? ". Недавно мне задали вопрос, который озарил меня. Этот вопрос был о том, как справится...

Изменен: 27.03.2017

Успешная стратегия развития компании: в чем секрет?

PAEI, как я уже неоднократно утверждал, это код. Это ДНК организации. Он может быть использован для анализа управленческих стилей, организационной структуры, процесса принятия решений, системы вознаграждений. Он может быть использован для предсказания последовательности возникновения проблем у организации на ее жизненном цикле в будущем. Этот пост был опуб ликован 4 ноября 2011 года. PAEI, как я уже неоднократно утверждал, это код. Это ДНК организации. Он может быть использован для анализа ...

Изменен: 07.03.2017

Почему Югославии больше нет?

В 1948 году в Югославии создали систему самоуправления, которая демократизировала предприятия в стране. Это требовало принятия решений демократическим путем, посредством чего работники выбирали своих руководителей, утверждали бизнес-планы и бюджеты через выборные советы трудящихся. Этот пост был опубликован в the Huffington Post 14 октября 2016 года. В 1948 году в Югославии создали систему самоуправления, которая демократизировала предприятия в стране. Это требовало принятия решений демократическим...

Изменен: 27.10.2016

Блондинка на шоппинге. Гибкость и баланс

Сегодня утром переступая порог Галереи ЛаФайет в очередной раз за эту поездку укоряла себя в неизлечимом шопоголизме. Иногда мне кажется, что страсть к покупкам и любовь к подаркам у меня с пеленок. Нет-нет, не подумайте, что я росла в семье, где родители были настолько заняты собой, что возмещали недостаток любви подарками. Или напротив – в стесненных материальных условиях. Эти домыслы психоаналитики пусть лучше применяют к себе, я обычно не измеряю любовь в купюрах, хотя 500-евровые – прекрасное...

Изменен: 26.10.2016

Звездан Хорват: терапия по Адизесу или как оздоровить организацию?

Много лет назад раздался звонок из известного кардиологического центра. Не мешкая, я взялся рассказывать, что грамотный менеджмент нужен даже больнице. Но не прошло и пары секунд, как собеседник оборвал меня на полуслове, сказав, что я превратно его понял. Естественно это меня удивило: «Почему же неверно, в чем моя ошибка?». Ответ стал для меня настоящим сюрпризом: «Все дело в том, что я не врач, а пациент. Терапия - средство, назначение которого исцелить расстройство или заболевание. Как правило...

Изменен: 25.10.2016

Замки из песка vs. Тадж-Махал

Недавно я задавался вопросом о смысле жизни и высказал опасение по поводу того, что, быть может, всю свою жизнь я потратил на то, чтобы построить замок из песка. Это удручало. Этот пост был опубликован в the Huffington Post 10 октября 2016 года. Недавно я задавался вопросом о смысле жизни и высказал опасение по поводу того, что, быть может, всю свою жизнь я потратил на то, чтобы построить замок из песка. Это удручало. Некоторые из вас – я признателен вам – сказали мне, чтобы я прекратил так думать...

Изменен: 20.10.2016

Как войти в 10-ку лучших компаний Украины? Опыт "Демикс"

Когда в 2009 году я пришел в компанию на пост директора по стратегическому развитию, передо мной постал один серьезный вопрос: как выстроить структуру компании так, чтобы она соответствовала тем стратегическим целям и задачам, которые мы перед собой ставили. В преддверии III Международной конференции по Методологии Адизеса мы решили поговорить еще с одним ее спикером, Алексеем Скороходом , и разузнать у него, чего ждать участникам от его выступления на предстоящем событии. Алексей Скороход ...

Изменен: 20.10.2016

The Power of Opposites: Современные браки и семьи: Что Происходит? (из неопубликованного)

«Когда я был ребенком, мой отец был для меня авторитетом. Его уважали. За ним всегда было последнее слово во всем. Когда я рос, я думал, что в один прекрасный день настанет и мой черед. Сегодня я отец, но, вместо этого, я чувствую, что об меня вытирают ноги», – говорит Томи, 34-летний специалист, у которого есть жена и двое маленьких детей. Глава из неопубликованной книги «The Power of Opposites - How to succeed in your marriage and family not in spite of, but because of your differences» , авторы...

Изменен: 19.10.2016

Как Методология Адизеса «укоренилась» в IT-Дистрибуции

3 ноября 2016 года состоится ІІІ международная конференции клиентского опыта по Методологии Адизеса. Одним из главных ее спикеров станет Ирина Бинецкая, руководитель и совладелец групп компаний Elko.by и Elcore – признанных лидеров на IT-рынке Белоруссии, осуществляющих высококачественную дистрибуцию IT-продукции и сервисов для разных сегментов бизнеса. 3 ноября 2016 года состоится ІІІ международная конференции клиентского опыта по Методологии Адизеса . Одним из главных ее спикеров станет Ирина...

Изменен: 17.10.2016

Какие ловушки нас подстерегают в процессе принятия решений

Когда у нас возникает проблема, когда мы сталкиваемся с трудностями в решении какого-то вопроса, мы идем за советом. И вопрос, который нам обычно задают, чаще всего звучит так: «Чего вы хотите?». Как будто и впрямь, если будет ясно, чего мы хотим, решение проблемы сразу станет очевидным. Иначе говоря, наша проблема в том, что мы не знаем, чего хотим. Когда у нас возникает проблема, когда мы сталкиваемся с трудностями в решении какого-то вопроса, мы идем за советом. И вопрос, который нам обычно...

Изменен: 13.10.2016

Синдром вахтера или почему охранники такие злые?

Иногда в жизни находишь персонажей, которые сошли со страниц книг. Сегодня встретила одного — он сошёл с книги Адизеса. Уж не помню, что за книга, но помню о чем писал Доктор. Расскажу как все было. Иногда в жизни находишь персонажей, которые сошли со страниц книг. Сегодня встретила одного — он сошёл с книги Адизеса . Уж не помню, что за книга, но помню о чем писал Доктор. Расскажу как все было. Мой новый возлюбленный решил отвезти меня в отпуск. Ну да, скажете вы, на улице октябрь...

Изменен: 12.10.2016

1   2  

Результаты поиска 1 - -50 из 78