RU UA

Спасибо, ваша задача принята!


Кстати, чтобы быть всегда в курсе событий, приглашаем Вас зарегистрироваться в Facebook в нашей группе “Адизес навсегда”.


До встречи!

С уважением, Людмила Гегельская

и вся команда Института Адизеса


Опишите вашу задачу

Блог и публикации Института Адизеса


Письмо, полученное мной, которое я счел нужным опубликовать

Письмо, полученное мной


которое я счел нужным опубликовать

1 Ноября 213
Что такое взаимное доверие и уважение?

Что такое взаимное доверие и уважение?


Мы часто используем фразу "взаимное доверие и уважение" в наших повседневных разговорах

31 Октября 186
Последовательность принятия решений

Последовательность принятия решений


Последовательность крайне важна

17 Октября 273
Что такое проблема?

Что такое проблема?


У всех нас есть проблемы, не так ли? Как же узнать, есть ли у нас действительно проблема или нет?

14 Октября 236
Как определить миссию компании

Как определить миссию компании


Часто, когда я спрашиваю генерального директора о миссии компании, я получаю следующий ответ:

5 Октября 233
Какова правильная организационная структура?

Какова правильная организационная структура?


Сегодня есть такая мода: структура не важна! Нам нужны сетевые организации... коммуникации! Неправда...

30 Сентября 288
Все мы жертвы системы

Все мы жертвы системы


Для изменений нам необходимо единение.

26 Сентября 181
В чем разница между делегированием и децентрализацией?

В чем разница между делегированием и децентрализацией?


Если мы не понимаем эту разницу, мы можем совершить несколько серьезных ошибок в руководстве компаниями.

21 Сентября 292
Принципы делегирования

Принципы делегирования


Все мы знаем, что невозможно сделать всё. Никто не может делать всё сразу.

15 Сентября 385
Проблемы – проявление перемен

Проблемы – проявление перемен


Изменения неизбежны. Это началось с Большого взрыва, с ним же возникли пространство и время. А что такое время? Перемены.

8 Сентября 420

Тесты по методологии Адизеса


Тест на определение жизненного цикла компании ›

Тест на определение жизненного цикла компании

Хотите спрогнозировать проблемы, с которыми Вашей компании предстоит столкнуться в будущем?


Тогда узнайте, на каком этапе жизненного цикла находится Ваша организация. (Пройдя тест, Вы получите отчет с графиком и подробным описанием.)

Хотите узнать кто Вы по стилю управления? ›

Хотите узнать кто Вы по стилю управления?

PAEI тест – разработанный Адизесом инструмент для оценки менеджерского стиля. Акроним PAEI образован первыми буквами из английских названий четырех ролей (P – Производитель, A – Администратор, E – Предприниматель, I – Интегратор).

Ближайшие мероприятия Института


Популярные тренинги по методологии Адизеса


Стресс-менеджмент. Эффективные практики

Стресс-менеджмент. Эффективные практики


Сегодняшнюю жизнь трудно представить себе без стресса. Одни сталкиваются со стрессами в повседневной жизни, для других это особенность профессии....

5188
Принципы делегирования полномочий и ответственности

Делегирование с использованием Методологии Адизеса


В основе тренинга делегирования полномочий - PAEI-теория Ицхака Адизеса, которая...

8607
Заказ индивидуального тренинга

Заказ индивидуального тренинга


На основе материалов тренинга мы бесплатно разработаем индивидуальную программу для вашей компании.

6656
Тренинг: мотивация персонала и формирование команды

Формирование и мотивация команд


Руководствуясь моделью PAEI Адизеса, компании могут делать сознательный выбор при...

8976
Тренинг решение задач в командах с элементами диагностики (Predap) по методологии Ицхака Адизеса

Решение задач в командах с элементами диагностики (Predap)


Используя методологию Адизеса, организация способна выявить различные типы проблем, решив которые, она сможет достичь состояния Расцвета и развить в...

7017
Тренинг как привести компанию к расцвету по методологии доктора Ицхака Адизеса

Как привести компанию к расцвету


Тренинг полностью построен на трансформационной методологии Д-ра Адизеса, которая  помогает организациям не только оставаться...

6814
Тренинги по коммуникации и разрешению конфликтов

Совещания, управление коммуникациями и внутренними конфликтами


Методология Адизеса позволяет наладить цивилизованный диалог между людьми с разными стилями и интересами, а также создать эффективную и...

6397
Тренинг по тайм менеджменту для руководителя по уникальной методике

Тайм-менеджмент по Адизесу


Трансформационная методология Адизеса позволяет выделить и определить особенности деловой активности руководителя или менеджера компании в...

8533
Тренинг разработка и внедрение управленческих решений по методу Ицхака Адизеса

Разработка и внедрение управленческих решений с помощью методологии Адизеса


С помощью методологии Адизеса и технологии «8 шагов» принятия решений в частности участники управленческой команды могут не...

5799
Тренинг стили и роли менеджмента по системе Ицхака Адизеса

Стили и роли менеджмента


Метод Адизеса, на основе которого построен данный тренинг, позволяюет представителям различных управленческих стилей раскрыть свой потенциал,...

6065

Популярные видео по методологии Адизеса


Отзыв клиента о мастер-классе "Мотивация по Адизесу"

Отзыв клиента о мастер-классе "Мотивация по Адизесу"


Абдукаримбекова Карина, HR-директор АКБ «Капиталбанк» о мастер-классе "Мотивация по Адизесу. Построение системы вознаграждения...

28.05.2021 1139
Самая распространенная ошибка в принятии решений

Самая распространенная ошибка в принятии решений


Ицхак Адизес: Самая распространенная ошибка в принятии решений

28.05.2021 1145
Отзыв клиента о мастер-классе "Корпоративная культура по Адизесу"

Отзыв клиента о мастер-классе "Корпоративная культура по Адизесу"


Репкина Марина, HRD Profinstal о мастер-класса "Корпоративная культура по Адизесу. Как с помощью корпоративной культуры повысить прибыль...

28.05.2021 920
Из чего состоит взаимное доверие и уважение

Из чего состоит взаимное доверие и уважение


Ицхак Адизес: Из чего состоит взаимное доверие и уважение

28.05.2021 1242
Ицхак Адизес поздравляет с праздниками

Ицхак Адизес поздравляет с праздниками


Привнесите любовь в свою жизнь, управляйте, руководствуясь любовью, собой, своей семьей, своей компанией, своим обществом

20.12.2020 1284
Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Максим Селиванов

Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Максим Селиванов


Онлайн мастер-класс "Как построить отдел продаж, который "запустит" ваш бизнес", 28-30 октября 2020

03.11.2020 1124
Отзывы клиентов Института Адизеса. Говорит Григорий Олейник

Отзывы клиентов Института Адизеса. Говорит Григорий Олейник


Онлайн мастер-класс "Как построить отдел продаж, который "запустит" ваш бизнес", 28-30 октября 2020

03.11.2020 1161
Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Юрий Карпенко

Отзыв клиента Института Адизеса. Говорит Юрий Карпенко


Онлайн мастер-класс "Как построить отдел продаж, который "запустит" ваш бизнес", 28-30 октября 2020

03.11.2020 1073
Про курс “ОНЛАЙН ТРАНСФОРМАЦИЯ“ 17 живых лекций Доктора Адизеса

Про курс “ОНЛАЙН ТРАНСФОРМАЦИЯ“ 17 живых лекций Доктора Адизеса


17 живых лекций доктора Адизеса "Онлайн трансформация с Ицхаком Адизесом" 30 сентября-2 октября...

21.09.2020 1116
Ицхак Адизес приглашает на курс "Онлайн трансформация"

Ицхак Адизес приглашает на курс "Онлайн трансформация"


17 живых лекций доктора Адизеса "Онлайн трансформация с Ицхаком Адизесом" 30 сентября-2 октября...

21.09.2020 1212

Остались вопросы?


Задайте их нашему эксперту

Алексей Капуста

Алексей Капуста

Руководитель офиса Института Адизеса.